La Embajada de Estados Unidos en La Habana anunció este domingo que mantiene abiertas varias vacantes de empleo para personas interesadas en formar parte de su equipo en Cuba.
«¿Necesitas empleo? Nuestra Embajada tiene posiciones disponibles y busca personas dinámicas y calificadas que estén interesadas en formar parte de nuestro equipo», señaló la sede diplomática en una publicación en Facebook.
La Embajada invitó a los interesados a consultar los puestos abiertos, revisar los requisitos específicos y presentar sus solicitudes mediante el portal oficial de empleos ERA del Departamento de Estado.
Entre las vacantes disponibles aparecen actualmente puestos en comunicación pública, seguridad, transporte, almacén y tecnología.
- Asistente de Coordinación de Contenido Estratégico: puesto dentro de la sección de Diplomacia Pública. La convocatoria cierra el 7 de octubre de 2026.
- Guardia: la Embajada mantiene abiertas dos convocatorias para trabajar en la Oficina Regional de Seguridad. Ambas cierran el 8 de octubre de 2026.
- Trabajador de almacén y conductor de camión: plaza de tiempo completo, con una jornada de 39 horas semanales. La convocatoria cierra el 8 de octubre de 2026.
- Chofer: puesto adscrito a la Oficina de Servicios Generales. El plazo para presentar solicitudes termina el 12 de octubre de 2026.
- Asistente de Participación Pública, especializado en aprendizaje experiencial: vacante dentro de la oficina de Diplomacia Pública. Cierra el 12 de octubre de 2026.
- Técnico de Infraestructura de Tecnología de la Información: plaza en la sección de Tecnología Diplomática, con fecha límite del 15 de octubre de 2026.
Las convocatorias consultadas no especifican públicamente el salario en el listado general. Los interesados deben acceder a cada anuncio individual para revisar las funciones, experiencia requerida, documentación y demás condiciones del puesto.
La página oficial de empleo de la Embajada de Estados Unidos en Cuba establece que todas las solicitudes deben presentarse mediante el sistema ERA para ser consideradas.
Los aspirantes deben además tener autorización legal para trabajar en Cuba. Según la Embajada, esto incluye fundamentalmente a ciudadanos cubanos o residentes legales y a miembros acreditados del cuerpo diplomático y sus familiares elegibles.
Los candidatos seleccionados también estarán sujetos a una investigación de seguridad antes de su nombramiento.
La Embajada recomienda leer completamente cada convocatoria antes de presentar la solicitud y adjuntar desde el inicio toda la documentación requerida. Las comunicaciones sobre pruebas o entrevistas se realizan por correo electrónico a través del propio sistema ERA.
En el caso de los ciudadanos cubanos seleccionados, la sede diplomática precisa que deben ser aprobados y contratados a través de la agencia cubana de empleo PALCO antes de comenzar a trabajar en la Embajada.
Ese mecanismo de intermediación laboral continúa vigente para las misiones diplomáticas pese a la reforma aprobada por el régimen cubano a comienzos de octubre para permitir que determinadas empresas y representaciones extranjeras contraten trabajadores directamente.
La medida no eliminó la obligación de utilizar entidades empleadoras estatales en el caso de embajadas, consulados, organismos internacionales, agencias de prensa y otras entidades excluidas de la contratación directa.
La reforma fue ampliada después con precisiones sobre qué entidades extranjeras pueden contratar directamente y bajo qué condiciones, pero las misiones diplomáticas continúan sujetas al sistema de intermediación laboral establecido por las autoridades cubanas.
Archivado en:
¿Tienes algo que reportar?
Escribe a CiberCuba:
editores@cibercuba.com
+1 786 3965 689
Este artículo ha sido generado o editado con la ayuda de inteligencia artificial. Ha sido revisado por un editor antes de su publicación.