Resolución 6/2024
La Resolución 6/2024 del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social regula el Viernes Santo de 2024 como día de receso laboral con pago del salario. La norma emana del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social en virtud de la Ley 116 "Código de Trabajo" de 2013.
- El Viernes Santo de 2024 se declara día de receso laboral con pago del salario (Artículo 100 de la Ley 116).
- El día 29 de marzo de 2024 corresponde aplicar lo establecido para el Viernes Santo.
- Los empleadores abonan a los trabajadores el salario básico, salvo que coincida con su descanso semanal, vacaciones anuales pagadas, garantía salarial, licencia no retribuida o subsidio de seguridad social.
- Los trabajadores exceptuados de recesar reciben su salario según las formas y sistemas de pago aplicados en su entidad.
Texto íntegro
RESOLUCIÓN 6/2024
POR CUANTO: La Ley 116 “Código de Trabajo”, de 20 de diciembre de 2013, ensu
Artículo 100 declara el Viernes Santo de cada año, día de receso laboral con pago delsalario.
POR TANTO: En el ejercicio de las facultades que se me confieren en el
Artículo 145,incisos d) y e) de la Constitución de la República de Cuba,
RESUELVO
PRIMERO: Disponer que el día 29 de marzo corresponde aplicar lo establecido parael Viernes Santo de 2024.
SEGUNDO: Los empleadores de las entidades y actividades que recesan sus laboresabonan a los trabajadores el salario básico, salvo que coincida con los de su descansosemanal o con aquellos en que disfrutan de vacaciones anuales pagadas, garantía salarial,licencia no retribuida o subsidio de seguridad social.
TERCERO: Los trabajadores que se exceptúan de recesar reciben su salario según lasformas y sistemas de pago aplicados en su entidad.
PUBLÍQUESE en la Gaceta Oficial de la República de Cuba.
ARCHÍVESE el original de la presente en el protocolo de resoluciones generales queobra en la Dirección Jurídica y Relaciones Internacionales del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social.
DADA en La Habana, a los 20 días del mes de marzo de 2024.
Marta Elena Feitó Cabrera
Ministra